پاورپوینت ایمنی و سلامت شغلی

دانلود پاورپوینت درباره ی ایمنی و سلامت شغلی

49 اسلاید Power Point – قابل ویرایش + دارای منابع

یکی از رسالت‌های اساسی مدیریت منابع انسانی نگهداری کارکنان توانمند می‌باشد. از آنجا که اقدامات نگهداری، مکملی بر سایر اقدامات و فرایند‌های مدیریت منابع انسانی است، حتی اگر عملیات کارمندیابی، انتخاب، انتصاب و سایر اقدامات پرسنلی به نحو بایسته انجام شود بدون توجه کافی به امر نگهداری نتایج حاصل از اعمال مدیریت چندان چشمگیر نخواهد بود.

نظام نگهداری منابع انسانی ابعاد متعددی را شامل می‌شود که می‌توان آنها را به دو دسته تقسیم نمود:

دسته اول در رابطه با حفظ و تقویت جسم کارکنان است مانند برقراری بهداشت و ایمنی در محیط کار، اجرای برانامه‌های ورزش و تندرستی و بعضی خدمات مشابه. دسته دوم شامل مواردی است که تقویت‌کننده روحیه علاقمندی کارکنان به کار و محیط کار می‌باشد مانند خدمات بیمه و بازنشستگی و خدمات پرسنلی.

در صورت داشتن توجه و بکارگیری این موارد امنیت شغلی در کارکنان ایجاد شده و به رضایت شغلی آنها منتهی می‌شود که این امر خود از اهمیت بسزایی برخوردار است.

مقاله مرتبط ، مقاله در مورد رضایت شغلی

فهرست مطالب :

• مقدمه
• امنیت شغلی در آینده
• روش‌های متداول بررسی و اقدام در زمینه بهداشت و ایمنی محیط کار
• قوانین دولتی و ایمنی و سلامت حرفه‌ای
• قوانین ایمنی و سلامت حرفه‌ای در ایران
• موازین مربوط به ایمنی و بهداشت کار
•  مدیریت ایمنی و سلامت محیط کار
• اجزای برنامه ایمنی
•  ارزیابی عملکرد ایمنی و سلامت
• موارد راهنما به منظور ارزیابی عملکرد ایمنی و سلامت
• ایجاد و طراحی یک برنامه جامع کنترل مخاطرات بالقوه
• انواع برنامه‌های ایمنی
• استرس
• استرس شغلی
• علل کاری استرس
• علائم استرس
• مدیریت استرس
• برنامه ریزی و مدیریت زمان
• نتیجه گیری
• منابع

قسمتی از متن پاورپوینت :

روش‌های اکتشافی

در این روش‌ها با مطاله در نحوه توزیع و تشخیص بیماری‌ها و روش‌های آماری و مقایسه میزان سلامت و ایمنی مورد تحلیل قرار می‌گیرد.

روش‌های رفتاری

در این روش‌ها برای بررسی ایمنی و سلامت از متغیر هایی نظیر رضایت از کار ، انگیزش، مشارکت و عواملی از این دست پرداخته می‌شود که در این مقاله از این روش‌ها نیز استفاده می‌شود